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MAXIMA INTENSIDAD EN LOS EVENTOS

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Hace unas semanas realizamos la siguiente investigación:   Decidimos que cinco personas vivieran únicamente un evento, una experiencia sin trabajar ningún objetivo previamente, con las otras veinte  trabajamos claramente los objetivos con anterioridad  tanto a nivel individual como colectivo, el perfil de todos los participantes era el mismo, comerciales de una gran multinacional…   El […]

Hace unas semanas realizamos la siguiente investigación:

 

Decidimos que cinco personas vivieran únicamente un evento, una experiencia sin trabajar ningún objetivo previamente, con las otras veinte  trabajamos claramente los objetivos con anterioridad  tanto a nivel individual como colectivo, el perfil de todos los participantes era el mismo, comerciales de una gran multinacional…

 

El resultado es que las veinte personas calificaron de sobresaliente la acción, estaban realmente emocionadas,  mientras que las otras cinco, que solo vivieron la parte experiencial salieron bastante contrariadas, de echo no entendían la emoción de todos sus compañeros.

 

Con esto, queríamos constarar dos cosas, la importancia de que los participantes tengan bien claros los objetivos  para que puedan vivir los eventos con “máxima intensidad”, y  el saber aplicar una clara metodología que potencie la vivencia de los mismos, durante la parte experiencial.

 

 

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